Excedencias (PTGAS funcionario)
OBJETO DEL PROCEDIMIENTO
El presente procedimiento tiene por objeto la tramitación de las solicitudes de excedencia del personal funcionario de administración y servicios de la UNED.
ÁMBITO SUBJETIVO
Personal funcionario de Administración y Servicios.
ÓRGANO ENCARGADO DE TRAMITAR
Sección de PAS: Gestión de Personal Funcionario
Correo electrónico de contacto: pasfuncionario@adm.uned.es
ÓRGANO COMPETENTE PARA RESOLVER
El Rector de la UNED, competencia delegada indistintamente en el gerente y el director del Departamento de personal.
MODALIDADES Y REQUISITOS
Conforme a lo dispuesto en la normativa aplicable, la excedencia de los funcionarios de carrera puede adoptar las siguientes modalidades:
- Excedencia voluntaria por interés particular.
- Excedencia voluntaria por agrupación familiar.
- Excedencia voluntaria por prestación de servicios en el sector público.
- Excedencia por cuidado de familiares.
- Excedencia por razón de violencia de género.
- Excedencia por razón de violencia terrorista.
Los requisitos de cada modalidad de excedencia y la documentación que se tiene que aportar en cada caso deben consultarse en la página web de PAS Funcionario.
MEDIO DE PRESENTACIÓN
Los empleados públicos interesados deberán presentar sus solicitudes a través de la sede electrónica de la UNED.
PLAZO DE RESOLUCIÓN Y EFECTOS DEL SILENCIO
El plazo para resolver será de quince días, contados desde la entrada de la solicitud en la sede electrónica de la UNED, y se entenderá estimada, conforme a lo previsto en el apartado 1º del artículo 24 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo de las Administraciones Públicas, si no se dicta resolución expresa en dicho plazo.
RECURSOS
Contra la resolución de este procedimiento, que agota la vía administrativa, podrá interponerse recurso contencioso-administrativo ante el Tribunal Superior de Justicia de Madrid en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente a la notificación. También puede presentarse recurso potestativo de reposición ante el rector de la UNED en el plazo de un mes a contar desde la misma fecha.
NORMATIVA APLICABLE
Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
Ley 30/1984, de 2 de agosto, de medidas para la reforma de la Función Pública (Disposición final cuarta; apartado 3 del Real Decreto Legislativo 5/2015).
Reglamento de Situaciones Administrativas de los Funcionarios Civiles de la Administración General del Estado, aprobado por Real Decreto 365/1995, de 10 de marzo (Disposición final cuarta; apartado 3 del Real Decreto Legislativo 5/2015).
PROTECCIÓN DE DATOS DE CARÁCTER PERSONAL
De conformidad con lo establecido en el Reglamento UE 679/2016 General de Protección de Datos y legislación vigente, le informamos que los datos aportados en este documento serán tratados, en calidad de Responsable del tratamiento, por la UNIVERSIDAD NACIONAL DE EDUCACIÓN A DISTANCIA.
La finalidad del tratamiento de los datos es la gestión de este procedimiento.
La base jurídica por la cual se tratan sus datos es el cumplimiento de las funciones recogidas en la normativa anteriormente referenciada, y en su caso el consentimiento.
Asimismo, los datos serán utilizados para enviar información, por cualquier medio, acerca de las finalidades antes descritas.
Sus datos no serán cedidos o comunicados a terceros, salvo en los supuestos necesarios para la debida atención, desarrollo, control y cumplimiento de las finalidades expresadas, así como en los supuestos previstos, según Ley.
Podrá ejercitar los derechos de Acceso, Rectificación, Supresión, Limitación del tratamiento, Portabilidad de los datos u Oposición al tratamiento ante la UNED, C/ Bravo Murillo 38, Sección de Protección de Datos, 28015 de Madrid, o en cualquiera de las oficinas que podrá encontrar aquí, junto con información adicional y el formulario, Departamento de Política Jurídica de Seguridad de la Información, o a través de la Sede electrónica de la UNED.
Para más información visite nuestra Política de Privacidad